Opinie o pracy

Tu możesz zostawić opinie o pracy. Proszę napisz jak długo pracowałeś,
co podobało Ci się w firmie, a może coś należałoby zmienić.
Podane opinie powinny być prawdziwe, rzetelne.

Pracowałam w DSA jako doradca klienta przez dwa lata, zaraz po studiach. Świetna oferta dla młodych, ambitnych ludzi, którzy chcą sami zarządzać swoją karierą. Wiadomo, że każdy chciałby pracować na etacie i zarabiać tam dwa razy więcej. Ja do wyboru miałam to albo umowę śmieciową. Wybrałam według mnie lepszą opcję.

Duży plus to możliwość samodzielnego dysponowania swoim czasem pracy. Jeżeli w jednym miesiącu umówię mniej spotkań i mam mniejszą prowizję, nadrabiam to w następnym. Sam się motywuję, aby zarobić.

Duży plus dla firmy za przykładanie uwagi do odpowiednich szkoleń. Inwestowanie w rozwój pracowników oraz odpowiednie motywowanie ich do pracy procentują w postaci dobrych wyników sprzedaży i zadowolonych klientów.

Pracowałam jako doradca kilka lat temu. Nie był to długi okres czasu, ponieważ dostałam lepszą propozycję, ale pracę wspominam dobrze. Nauczyłam się nowych rzeczy, zarobiłam całkiem pryzwoite pieniądze. Klienci są rożni, zdarzają się też naprawdę cieżkie przypadki, ale na to można się uodpornić. Takie doświadczenia na pewno się przydadzą.

Wysokie zarobki, szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe, nienormowany czas pracy i zdrowa atmosfera w firmie. Mi nie potrzeba więcej.

Jak każda praca ta też ma swoje plusy i minusy. Czasem trzeba się trochę namęczyć. Trafiają się też mniej przyjemni klienci. Firma jednak zapewnia pracownikom odpowiednie przygotowanie i docenia tych, którzy się angażują.

Profesjonalne przygotowanie pracowników, atrakcyjne zarobki, bardzo zachęcający system motywacyjny. W dobrej firmie dobrze się pracuje.

Szychu napisał(a):
> Duży plus dla firmy za przykładanie uwagi do odpowiednich szkoleń.
> Inwestowanie w rozwój pracowników oraz odpowiednie motywowanie ich do pracy
> procentują w postaci dobrych wyników sprzedaży i zadowolonych klientów.

Zgadzam się. DSA naprawdę dba o to, aby kadra była odpowiednio przygotowana. Dzięki temu pracownicy posiadają odpowiednią wiedzę na temat oferowanego produktu i są w stanie udzielać porad swoim klientom.

To nie jest praca dla kogoś kto lubi siedzieć godzinami za biurkiem. W tej pracy najfajniejsze jest dla mnie właśnie to, że większość czasu spędzam poza biurem, spotykając się z różnymi ludźmi.